Nosso impacto
Nós revertemos o desemprego para nossos graduados e os ajudamos a alcançar a mobilidade econômica para si e para as suas famílias.
Definimos impacto como o avanço em três dimensões simultaneamente
Alcance
Nosso volume anual e acumulado de graduados:
graduados do Brasil desde o lançamento em 2019
Profundidade
Nossos resultados de emprego e renda dentro de 3 e 6 meses após a conclusão do programa
dos graduados empregados em até seis meses após a conclusão do programa
Durabilidade
Resultados sustentados de emprego, renda e bem-estar ao longo do tempo
Porcentagem de ex-alunos que seguem empregados 2 a 5 anos após conclusão do programa
Porcentagem de ex-alunos que podem economizar, normalmente para investir em moradias de melhor qualidade ou comprar uma casa
Quem são nossos alunos
mulheres
pessoas pretas e pardas
com 1 ou mais dependentes
não possuem diploma universitário
estavam desempregados antes do programa
Acreditamos que grandes talentos são identificados por suas habilidades, e não por dados demográficos
Nossos alunos têm perfis diversos de idade, educação, etnia, gênero e renda.
Escolaridade dos participantes
Até Ensino Médio
Graduação universitária
Ensino Técnico
Outro/desconhecido
A Generation atua para combater o desemprego
75% dos ex-alunos empregados ocupam uma função relacionada à formação na Generation, o que impacta positivamente o crescimento em suas carreiras e saúde financeira.
Nossos graduados encontram empregos rapidamente…
dos nossos participantes estavam empregados antes da Generation
dos nossos participantes são empregados em até 6 meses depois de formados.
E se mantem empregados ao longo do tempo…
Os graduados da Generation fazem grandes progressos nas suas trajetórias de mobilidade econômica.
Queremos ver os nossos graduados em empregos que proporcionem salários dignos e estáveis.
Aqui estão os dados globais acumulados da categoria de renda médio-alto de acordo com o World Bank na qual o Brasil se encaixa.
Nossos graduados estão recebendo salários que usam para suas necessidades básicas e para educação, moradia, saúde e mais
Bem estar financeiro
dos participantes concordam que participar da Generation melhorou sua situação financeira
À medida que avançamos em todas estas dimensões, começamos a criar mudanças sistêmicas
Procuramos mudar a forma como os empregadores contratam, e os apoiamos na contratação de talentos não tradicionais. Analisamos a porcentagem de cargos de nível de entrada preenchidos por graduados da Generation para compreender se estamos mudando o panorama do emprego. Chamamos isso de “indicador de impacto”.
São Paulo, Brazil
Pessoa Desenvolvedora Fullstack Jr.
Roma, Italia
Pessoa Desenvolvedora Fullstack Jr.
Kerela, India
Profissional de Vendas
Nairobi, Kenia
Atendimento ao cliente
Sydney, Australia
Pessoa Desenvolvedora Cloud
Dublin, Ireland
Especialista em suporte de T.I.
“Nossa missão é promover a mobilidade econômica por meio da educação para o emprego. Medimos o impacto da nossa atuação e transformação na vida das pessoas que servimos na América Latina e no mundo através de três pilares igualmente importantes: alcance, profundidade e durabilidade.”
O desempenho dos nossos graduados no trabalho faz com que os empregadores voltem a contratar nossos talentos
empregadores contrataram nossos graduados
contratariam graduados da Generation mais de uma vez
dos graduados empregados contratados nos últimos 12 meses foram contratados por empregadores frequentes
Veja os resultados da nossa pesquisa com ex-alunos
Todos os anos, entrevistamos centenas de ex-alunos da Generation graduados entre 2 e 5 anos para entender como estão se saindo e que impacto a Generation tem em suas vidas
Resultados da pesquisa de ex-alunos de 2023
Nós mantemos os dados no centro de tudo o que fazemos
Nosso conjunto de dados é único no ecossistema – abrange não apenas a jornada do aluno desde a inscrição até a capacitação, como também sua situação até seis anos pós Generation, incluindo observação humana e dados de rastreamento digital.
Pré-programa
- Sociodemografia
- Histórico de educação e emprego
- Bem-estar financeiro
Durante a capacitação
- Presença e engajamento
- Competência e desempenho
- Feedback do programa
- Avaliação de risco
Durante o emprego e pesquisa ex-alunos
- Empregabilidade
- Renda e poupança
- Bem-estar pessoal
- Crescimento profissional